五糧液承辦中歐卓越績效論壇 以質(zhì)量標桿啟航全球卓越新征程

5月16日，由中國質(zhì)量協(xié)會與歐洲質(zhì)量管理基金(EFQM)會聯(lián)合主辦、五糧液公司承辦的“2025年中歐卓越績效論壇”在四川宜賓舉行。來自中國與歐洲的質(zhì)量管理專家、EFQM全球卓越獎獲獎企業(yè)代表及行業(yè)領袖齊聚一堂，圍繞卓越績效模式的國際實踐與經(jīng)驗展開深度對話。

作為業(yè)內(nèi)唯一四度榮膺中國質(zhì)量管理領域最高榮譽、入圍第五屆中國質(zhì)量獎提名獎的白酒企業(yè)，五糧液通過積極導入EFQM模型，在論壇中展示了以卓越績效模式推動高質(zhì)量發(fā)展的標桿實踐。

5月16日，“2025年中歐卓越績效論壇”在四川宜賓舉行。(主辦方供圖)

論壇開幕式上，中國質(zhì)量協(xié)會副會長段永剛指出，本次論壇是中國質(zhì)量協(xié)會首次與歐洲質(zhì)量管理基金會(EFQM)攜手合作舉辦的重要交流活動。他強調(diào)，五糧液等企業(yè)通過引入EFQM模型，進一步促進經(jīng)營理念和管理實踐的國際化。這些企業(yè)的成功實踐證明，卓越績效模式是企業(yè)應對環(huán)境變化、提升發(fā)展質(zhì)量效益的有力抓手。

5月16日，“2025年中歐卓越績效論壇”在四川宜賓舉行。(主辦方供圖)

歐洲質(zhì)量管理基金會首席執(zhí)行官羅素·朗穆爾表示，EFQM模型由企業(yè)領袖、管理者和實際工作者共同設計，希望中國企業(yè)向有EFQM經(jīng)驗的本土企業(yè)借鑒，從世界各地的優(yōu)秀企業(yè)的成功實踐中獲得啟發(fā)。

五糧液集團(股份)公司黨委書記、董事長曾從欽在致辭中表示，在中歐建交50周年的歷史節(jié)點，中歐卓越績效論壇的成功舉辦為增進中歐文化互鑒、質(zhì)量互促、發(fā)展共贏創(chuàng)造了有利條件，也必將發(fā)揮重要作用。

五糧液集團(股份)公司黨委書記、董事長曾從欽在論壇上致辭。(主辦方供圖)

會上，曾從欽還強調(diào)了質(zhì)量在現(xiàn)代組織經(jīng)營和管理中的核心地位。他表示，卓越績效模式作為國際廣泛認可的組織綜合績效管理方法，對于推動企業(yè)持續(xù)發(fā)展具有重要意義。五糧液正開啟學習EFQM模型、爭創(chuàng)EFQM全球獎的新征程，這一模型與五糧液基業(yè)常青的企業(yè)愿景契合，有助于明確企業(yè)優(yōu)勢和改進機會。

在分享五糧液的具體實踐時，曾從欽介紹了企業(yè)在戰(zhàn)略管理、文化鑄魂、相關方關切、可持續(xù)價值以及績效與變革等方面的努力。五糧液聚焦戰(zhàn)略管理，健全完善戰(zhàn)略管理體系，通過系統(tǒng)部署和有效管理，形成上下貫通的閉環(huán)體系;同時，以“和合共生、美美與共”的文化主張引導員工構(gòu)建三級文化評估模式，凝聚卓越價值。此外，五糧液還致力于為消費者、員工、投資者、伙伴和社會創(chuàng)造價值，推進相關方感知指標體系管理，夯實卓越基礎。

曾從欽表示，五糧液將圍繞“產(chǎn)區(qū)、古窖池群、品質(zhì)、品牌、消費群體”五大核心優(yōu)勢構(gòu)建產(chǎn)品體系矩陣。同時，企業(yè)還將持續(xù)完善和應用四層績效管理體系、“1·365”數(shù)字化轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略等，為企業(yè)健康有效地運轉(zhuǎn)并面向未來的發(fā)展創(chuàng)造更加有利的條件。

論壇期間，EFQM全球獎獲獎企業(yè)代表也分享了各自企業(yè)的成功經(jīng)驗。

本次論壇展現(xiàn)了中國企業(yè)對標世界一流企業(yè)的決心，向全球傳遞了以質(zhì)量創(chuàng)新推動可持續(xù)發(fā)展的中國方案。未來，五糧液將持續(xù)以卓越為本、以績效為翼，對標學習全球優(yōu)秀組織，創(chuàng)造更加可持續(xù)的發(fā)展績效，為推動全球?qū)嵭凶吭娇冃Ч芾碡暙I更多和美力量。