8月18日至25日，小郎酒事業部針對全國各業務區2016年7月以來新入職的大學畢業生進行了專項培訓工作。小郎酒事業部總經理王勇軍、人事辦總經理唐煜昕、財務辦總經理竇廷國等參與此次培訓工作。本次培訓工作分兩期進行。
今年小郎酒事業部在新員工培訓方面做了大膽創新，既有理論培訓又有實戰操練。培訓工作在之前的基礎上有了新突破，新員工不僅能學習到市場操作核心板塊的專業知識并將其運用于實戰拉練中，還能分享與交流在實際工作中遇到的困難和收獲到的經驗。
這種培訓形式受到這批八零末、九零后新員工的好評。在分享座談會上，他們爭先恐后各抒己見，他們思維活躍、想法新穎，發出自己的“新”聲和“心”聲;他們時而幽默搞笑、時而嚴肅認真，反映出當下新生代的活力。在他們身上也充分體現郎酒務實、創新的理念。期待新員工能在郎酒大平臺和公司一同發展，實現自己的理想和人生價值。
